Sėkmės pusryčiai Šiaulių savivaldybėje: bendradarbiavimas vardan jaunimo ateities
Šiaulių miesto savivaldybė aktyviai telkia įvairias organizacijas, įmones, biudžetines ir viešąsias įstaigas partnerystei, siekiant geresnės jaunimo ateities. Iniciatyvos, tokios kaip „Sėkmės pusryčiai“, skirtos stiprinti bendradarbiavimą tarp švietimo įstaigų ir socialinių partnerių, siekiant ugdyti kūrybingas, aktyvias, sąmoningas ir pilietiškas asmenybes.
Istorija ir plėtra
Šiaulių miesto švietimo bendruomenės iniciatyva sukurtas ir nuo 2014 m. iki 2016 m. minėtas modelis buvo įgyvendinamas tik 5 bendrojo ugdymo mokyklose: Didždvario ir „Saulėtekio“ gimnazijose, Medelyno ir Salduvės progimnazijose, Normundo Valterio jaunimo mokykloje. Nuo 2016 m. bendradarbiavimo sutartys pasirašytos jau su 47 socialiniais partneriais. Šis tinklas nuolat plečiasi, įtraukdamas vis daugiau įmonių, kurios įžvelgia projekto prasmę.
Savivaldybės požiūris
Šiaulių miesto savivaldybės administracijos direktorius Antanas Bartulis teigia, kad šios bendradarbiavimo sutartys siejasi su vertybėmis, kurių anksčiau mokiniams galbūt nepavykdavo įskiepyti. Jis pabrėžia, kad svarbu ugdyti socialinę atsakomybę, iniciatyvumą ir norą kurti gerovę ne tik sau, bet ir aplinkiniams. Anot jo, reikia jaunų, iniciatyvių darbdavių, kurie atsakytų ne tik už save, bet sukurtų darbo vietas kitiems.
Socialinių kompetencijų ugdymo modelio kuratorė, miesto savivaldybės Švietimo skyriaus vedėja Violeta Damskienė pridūrė, kad noras ugdyti mokinių socialines kompetencijas buvo jaučiamas jau seniai. Socialiniai partneriai tam davė pradžią ir paskatino kitus įsijungti į šį ratą.
Mokinių perspektyva
Susitikimų metu mokiniai patvirtina, kad socialinė veikla jiems iš tiesų yra naudinga. Didždvario gimnazijos mokinė Gerda teigia, kad tokiu būdu realizavo save. Iš pradžių norėdama surinkti daugiau akademinių valandų, ji prisijungė prie teatro, o dabar ten savanoriškai lankosi kiekvieną dieną ir atrado savo pašaukimą - suprato, jog nori būti aktore. Gimnazistė Justina įsitikinusi, kad žmogus gali ko nors pasiekti tik tada, kai iš tiesų to nori, ir save išreikšti, realizuoti ne tada, kai tau reikia surinkti kuo daugiau socialinių valandų, bet kai pradedi viską daryti dėl savęs. Greta iš „Saulėtekio“ gimnazijos taip pat džiaugiasi galėdama įsitraukti į socialinę veiklą ir rengiant projektus atstovauti savo gimnazijai ir Šiauliams. Pasak jos, lyderystės ingredientai - tai kūrybiškumas, socialinė veikla ir pagalba.
Taip pat skaitykite: SPIN pardavimų technika
Verslo indėlis
Verslo įmonių atstovai teigia, kad iš bendradarbiavimo gauna abipusę naudą. Jie džiaugiasi galėdami dirbti su mokiniais, nes iš jų patys daug ko išmoksta ir dėl to gali tobulėti kaip asmenybės. Kai kurie pastebi, jog mokiniams šiek tiek trūksta finansinių žinių, todėl važiuoti į mokyklas ir rengti ekskursijas įmonėse yra būtina. Verslininkai taip pat džiaugiasi, kad į juos kreipiasi ir pačios mokyklos, ir jie bet kada su jaunimu gali pasidalyti įgyta patirtimi bei pažerti patarimų. Jie įsitikinę, jog mokyklos, aktyviau bendraudamos ir neakcentuodamos laiko stokos, atrastų daugiau galimybių, kuriomis turėtų pasinaudoti.
Profesinis orientavimas ir ateities perspektyvos
Verslo atstovai pabrėžia, kad labai trūksta specialistų, kurie gebėtų dirbti pramonės sektoriuje, todėl miesto sėkmė labai priklauso nuo stiprios profesinio orientavimo sistemos. Būtina informacinė sistema, kuri padėtų moksleiviams sužinoti, ką žmonės konkrečiai veikia, ką dirba pramonės sektoriuje. Mokytojai, karjeros konsultantai ir mokyklų vadovai turėtų padėti jaunimui atrasti karjeros galimybes.
Nauji socialiniai partneriai taip pat išreiškė norą bendradarbiauti ir padėti mokiniams lengviau susivokti, kokią profesiją rinktis, kaip tapti patrauklesniems darbdaviui.
NVO sektoriaus įsitraukimas
Šiaulių mieste veikiančios nevyriausybinės organizacijos (NVO) taip pat aktyviai įsitraukia į jaunimo ugdymo procesą. NVO pusryčių metu atstovai pristato savo organizacijas, vykdomas veiklas, dalinasi planais ir identifikuoja pagrindinius veiklos iššūkius bei problemas. Bendrai aptariamos NVO sektoriaus Šiaulių mieste gerinimo galimybės, akcentuojamas poreikis tobulinti projektinės veiklos gebėjimus.
Vietos plėtros strategija ir finansavimo galimybės
Šiaulių miesto 2022-2029 m. vietos plėtros strategija skirta socialinę atskirtį patiriančių darbingų gyventojų, marginalizuotų bendruomenių ir kitų socialiai pažeidžiamų grupių aktyvumo didinimui ir lygių galimybių dalyvauti darbo rinkoje ir visuomenės gyvenime užtikrinimui. Strategija taip pat siekiama išplėtoti socialinius verslus ir integracijos paslaugas, kuriant socialinę gerovę.
Taip pat skaitykite: Apie knygą „Laikykitės ten“ ir jos autorių
Įvairūs kvietimai teikti paraiškas VPS projektams suteikia galimybę gauti finansavimą veikloms, skirtoms jaunimo užimtumui, socialinių įgūdžių ugdymui ir profesiniam orientavimui. Šiaulių m. VVG nuolat organizuoja mokymus projektų rengėjams ir teikia individualias konsultacijas, siekiant užtikrinti, kad kuo daugiau organizacijų ir įstaigų galėtų pasinaudoti šiomis galimybėmis.
Projektų įgyvendinimas ir mokymai
Šiaulių miesto vietos veiklos grupė (VVG) aktyviai įgyvendina projektus, skirtus Šiaulių miesto 2022-2029 m. vietos plėtros strategijai įgyvendinti. VVG organizuoja mokymus projektų vykdytojams, konsultacijas pareiškėjams ir teikia visą reikiamą informaciją apie finansavimo galimybes.
Bendradarbiavimo svarba
Šiaulių miesto savivaldybės iniciatyvos, tokios kaip „Sėkmės pusryčiai“, rodo, kad bendradarbiavimas tarp švietimo įstaigų, verslo, NVO ir savivaldybės yra būtinas siekiant užtikrinti jaunimo gerovę ir sėkmingą ateitį. Tik bendromis pastangomis galima ugdyti kūrybingas, iniciatyvias ir socialiai atsakingas asmenybes, kurios kurs gerovę ne tik sau, bet ir visai bendruomenei.
Taip pat skaitykite: Sėkmės paslaptys informatikos studentams
tags: #sekmes #pusryciai #siauliu #savivaldybe